上海市劳务合同

上海市劳务合同范本

现今社会公众的法律意识不断增强，能够利用到合同的场合越来越多，签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。那么相关的合同到底怎么写呢？下面是小编收集整理的上海市劳务合同范本，希望能够帮助到大家。

甲方：

法定代表人或委托代理人： 通讯地址; 邮政编码：

乙方：姓名 性别

居民身份证号码

出生日期 年 月 日

家庭住址 邮政编码

户口所在地 省市 区县 街道乡镇

通讯地址 邮政编码 电话

鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主题资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条 本合同期限为 年。

本合同于 年 月 日生效，至 年 月 日终止。如合同到期，双方经协商同意续签将重新签订劳务合同，否则，本合同到期后自动终止。

第二条 乙方承担的工作内容、要求为：

第三条 乙方提供工作的方式为：按甲方要求执行。

第四条 乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本合同第二条、第三条约定的工作内容、要求、方式完成甲方向乙方提出要求。

第五条 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：

1、 乙方所在岗位执行标准工时制，具体为：每天8小时，每周工作40小时、五天工作制。

2、 乙方基本月工资为： 元人民币。

3、 甲方每月30日以人民币形式足额支付当月乙方的工资。

第六条 发生下列情形之一，本合同终止：

一、 本合同期满的;

二、 双方就解除本合同协商一致的;

三、 乙方由于健康原因不能履行本合同义务的。

第七条 甲、乙双方若单方面解除本合同，仅需提前一周通知另一方即可。

第八条 本合同终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

第九条 乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

第十条：甲方在合同期内为乙方办理商业意外保险。

第十一条 依据本合同第七条约定终止或解除本合同，双方不支付违约金。

第十二条 因本合同引发的或与本合同有关的任何争议，均提请上海仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁、仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

第十三条 本合同首部甲、乙的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若再履行本合同中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址为双方法定地址。若一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

第十四条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方盖章：__________________ 乙方：_________________________

代表人签字：________________ 身份证号码：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

甲方：

法定代表人或委托代理人：___________________

注册地址：_________________________________

通讯地址：________________________________

经营场所：____________

乙方：

姓名__________性别_________

居民身份证号码___________________

家庭住址_____________________________________

邮政编码______________

户口所在地_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇)

通讯地址______________________________________

邮政编码______________电话_____________

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

第一条本合同期限为___年。

本协议于_____年__月__日生效，至______年___月__日终止。

第二条甲方安排乙方从事_______工作。甲方因经营需要和乙方的能力表现，可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方批准，必须服从。

第三条乙方提供劳务的方式为：

第四条乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括：乙方从甲方获得的与工作有关或因工作产生的任何商业、营销、客户、运营数据或其他性质的资料，无论以何种形式或何种载体，无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。

第六条按甲方现行的店铺员工薪金管理制度支付乙方工资。甲方发薪每月日期为次月10日。合同期间若甲方对乙方工作进行调整或实行新的工资制度时，乙方的工资待遇则作相应调整。

第七条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

第八条发生下列情形之一，本协议提前终止：

1、发生甲方或乙方不可抗拒的因数，造成一方或双方不能继续履行合同的;

2、双方就解除本协议协商一致的;

3、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第九条符合下列情况之一的，甲方可以解除本合同，辞退乙方

1、乙方因严重违反劳动纪律，按甲方员工守则及奖惩办法规定可以辞退的。

2、乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事另行安排的工作的;

3、乙方不服从甲方的工作安排。

4、甲方宣告破产、不再从事原经营行业。

第十条乙方有以下行为，甲方有权立即通报开除乙方并追究由此造成的损失：

1、虚报帐目，帐目不清，弄虚作假，贪污货款。

2、偷盗财物，散布影响公司及同事形象的谣言。

第十一条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

第十二条本协议终止、 ……此处隐藏2874个字……合同无效的;

六被依法追究刑事责任的。

第十八条 有下列情形之一的，甲方提前五日以书面形式通知乙方可以解除本合同：

一乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的;

二乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

三本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲、乙双方方协商，未能就变更本合同内容达成协议的。

第十九条 乙方有下列情形之一的，甲方不得依据第十八条的约定解除本合同：

一乙方如从事接触职业病危害作业但未进行离岗前职业健康检查，或者乙方为疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;

二在甲方工作期间患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;

三患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;

四女职工在产期、哺乳期的;

五在甲方连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的;

六法律、行政法规规定的其他情形。

八、劳动合同的终止

第二十条 有下列情形之一的，本合同终止：

一本合同期满的;

二乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

三乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

四甲方被依法宣告破产的;

五甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

六法律、行政法规规定的其他情形。

九、其他

第二十一条 本合同未尽事宜，或者有关劳动标准的内容与今后国家、本市有关规定相悖的，按有关规定执行。

第二十二条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。经双方签字盖章后生效。

甲方盖章：__________________ 乙方：_________________________

代表人签字：________________ 身份证号码：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

甲方：

法定代表人：

联系方式：

乙方：

法定代表人：

联系方式：

根据《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳动合同条例》，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，同意签订本合同，以便共同遵守。

一、合同的类型和期限

第一条 本合同的类型为：_________；期限为：_________。

（一）有固定期限合同。期限____年，自____年____月____日至____年____月____日。

（二）无固定期限合同。自____年____月____日起。

（三）以完成一定工作任务为期限的合同。具体为：____。

二、试用期

第二条 本合同的试用期自____年____月____日至____年____月____日。

第三条 录用条件为：________。

试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

三、工作内容

第四条 乙方的工作内容为：_____________。

第五条 甲方因工作需要，按照诚信合理的原则，向乙方说明情况后，可以调动乙方的工作岗位。

四、工作时间和劳动条件

第六条 乙方所在岗位执行____工时制，具体为：__________。

第七条 甲方建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。

第八条 甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳务防用品和防暑降温用品。

第九条 甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。

乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。

五、劳动报酬

第十条 本合同的工资计发形式为：____________。

（一）计时形式。乙方的月工资为____元（其中试用期间工资为____元）。

（二）计件形式。乙方的劳动定额为____，计件单价为____。

第十一条 甲方每月___日以货币形式足额支付乙方的工资。

第十二条 本合同履行期间，乙方的工资调整按照甲方的工资分配制度确定。

第十三条 甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的，应依法安排乙方补休或支付相应工资报酬。

六、保险福利待遇

第十四条 甲方应按国家和本市社会保险的有关规定为乙方参加社会保险。

第十五条 乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等按照国家和本市有关规定执行。

第十六条 乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保险待遇按国家和本市有关规定执行。

第十七条 甲方为乙方提供以下福利待遇：___________。

七、劳动纪律

第十八条 甲方应依法建立和完善各项规章制度；甲方应将各项规章制度告知乙方或者进行公示，并组织乙方学习；甲方的各项规章制度变更后，应及时告知乙方。

第十九条 乙方应遵守甲方依法制定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德。乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方可依据本单位规章制度给予纪律处分，直至解除本合同。

八、违约责任

第二十条 甲方与乙方解除劳动合同时，应给乙方出具终止，解除劳动合同证明书。

甲方违法解除合同的，应支付经济补偿金。

甲、乙双方违法解除劳动合同，给对方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

九、争议解决

第二十一条 双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议之日起，60日内向工程所在地有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁决不服的，可自接到裁决书之日起15日向人民法院起诉。

十、其他

第二十二条 本合同未尽事宜，或者有关劳动标准的内容与今后国家、本市有关规定相悖的，按有关规定执行。

第二十三条 本合同一式___份，甲乙双方各执____份。经双方签字盖章后生效。

甲方（盖章）：

委托代理人（签章）：

______年_____月____日

乙方（签章）：

委托代理人（签章）：

______年_____月____日